发布日期：2026-03-28 20:07点击次数：73
近日四川海绵胶厂，位年轻的女班主任在网上求助，引发网友围观热议。
原来，这位长多次请班主任吃饭，多次送礼，都被班主任婉言谢，没有想到，长这次来个狠的，给其手机充值1000元话费。这可让女老师烦透了，联系移动客服远路退回，没有这个制度。了十多个客服电话，投诉5次依然没有解决。自己手机用不了这么多话费，转钱给长感觉太亏。没有办法，只好到网上求助。
长为什么这么做？拉近和孩子班主任的心理距离，让班主任多关照下自己的孩子。
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可是老师不能收呀！教育本来是个公平的良心活，旦收了长的话费，势要将注意力和资源多倾斜点给其孩子，这对其他学生来说，是不公平的，也违背了有教类的原则，还违反了教师职业行为规范，会受到相应的处罚，让自己和学校的形象蒙羞。
退又退不回，转给长自己又感觉到亏四川海绵胶厂，说不定长下次还会如此做，岂不是届时弄得自己都没有钱吃饭了？这位长要是看到老师的求助帖，会不会后悔自己太孟浪了？
12月26日，媒体报道了这件事。长非常配，告知了班主任自己的移动号，班主任老师费尽千辛万苦，终于顺利地将话费转移到长号码上。长舒口气之后，班主任老师给长留言。大意是，自己不希望与长及学生有任何经济的往来，这是原则问题。告诉长，你寄来东西我要花时间退回去，你充话费我要花很长时间才能退回，你是为老师好，结果是给我添了很多麻烦。自己对待学生都是样尽心尽力，对班主任工作支持配就是对老师工作大的支持。（源自九派新闻）
这是个好的处理办法吗？
鉴于此前有过长给老师送礼，事后待老师拿的时候，拍发到网上的报道。位网友建议，这位班主任还要做两件事，是退回礼物和话费时，泡沫板橡塑板专用胶要让长写个退回礼物证明，长签字，让长意识到这种行为的严重。二是要到学校报备，提醒其他同事避跳坑，洗清自己嫌疑，避后续麻烦。
网友纷纷开启点赞模式，讲述自己给孩子老师送礼被拒的经历，认为大多数老师还是师德尚的，认识到四川海绵胶厂，真心感谢老师，只需要热情点，积支持配就行。
文末总结
除了纯粹的尊师重教，长给老师送礼等行为，都是为了请老师多关照下自己的孩子，这种送礼行为，本质上是种破坏教育公平的行为，也会陷老师于种非常危险的境地，大多数老师都会认识到其中的风险，主动拒收。
值得庆幸的是，上述事件中的班主任展现出了度的业素养，坚决拒不正当的利益输送，积寻求解决案，终成功退还话费，向长明确传达了拒任何形式经济往来的立场，为其他教师树立了良好的榜样。
网友对此类事件的讨论与建议，进步强调了维护教育纯洁的重要。要求长签署退回证明、向学校报备等做法，不仅有助于消除误解，还能有预未来可能发生的类似事件，保护教师群体受不要的困扰和伤害。
真正的尊师重教，应体现在对教师业能力的尊重、对其辛勤付出的感激，以及校间基于理解与支持的真诚作上。通过这样的共同努力，才能确保教育环境的公平与公正，为孩子的健康成长保驾护航。
年关将至，又会有长给老师送礼，各位老师是如何拒长送礼的？欢迎分享您的经历和经验。
（图源网络，图文不相关，侵联删）
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